Home Célébrité Bumpers GM dit que les points bonus manqués « doivent être corrigés »

Bumpers GM dit que les points bonus manqués « doivent être corrigés »

by admin

Contenu de l’article

Le directeur général de la LCF a déclaré jeudi que Mike O’Shea n’avait pas signé de nouveau contrat pour entraîner les Blue Bombers de Winnipeg.

Publicité 2

Contenu de l’article

S’adressant aux médias pour la première fois depuis qu’il a perdu le match de la Coupe Grey contre Toronto, Kyle Walters a décrit les pourparlers contractuels avec l’entraîneur-chef depuis neuf ans comme « en cours ».

Contenu de l’article

« Comme pour les joueurs, tant que vous n’avez pas signé de contrat, vous ne faites que retarder toute annonce », a déclaré Walters. « Une fois le contrat signé, nous le ferons savoir à tout le monde. »

Contenu de l’article

Walters a couvert un large éventail de problèmes, dont un qui a contribué à la défaite 24-23 des Bombers contre les Argonauts, mettant fin à un record de franchise de 15-3 en saison régulière avec une morsure qui durera longtemps.

Parmi ceux-ci figurait Marc Liegghio, le CFLer du botteur de deuxième année Marc Liegghio, qui a raté cinq convertis au cours de la saison, deux autres lors de la finale de l’Ouest et un lors de la Coupe Grey, ainsi qu’un placement potentiellement gagnant bloqué lors du jeu final. le moment.

Publicité 3

Contenu de l’article

« Nous nous attendions à ce que Mark connaisse une meilleure année et il a eu une année encore meilleure », a déclaré Walters. « Il a connu des hauts et des bas tout au long de l’année comme beaucoup de jeunes botteurs, mais il a été assez constant toute l’année. Les points supplémentaires en séries éliminatoires sont ce dont nous nous souviendrons et il doit évidemment être traité et il doit travailler sur ce.

« Vous essayez d’explorer toutes les options pour essayer de constituer la meilleure liste pour l’année prochaine. »

Le quart-arrière de Winnipeg et joueur de ligne offensif vétéran Zach Kolaros a également eu toutes sortes de problèmes avec la défense de Toronto.

« Nous avons réussi à faire bouger les choses », a déclaré Walters. « Mais Toronto a fait de bonnes choses et a trouvé un débat et a réussi à pousser un peu la poche, et cela a mis Zach un peu mal à l’aise. Au fil des ans, leur défense a fait du bon travail contre notre attaque dans autant de matchs que je me souvienne. .”

Publicité 4

Contenu de l’article

Depuis la Coupe Grey, Walters a signé à nouveau trois vétérans : le secondeur Adam Bigill, le joueur de ligne défensive Willie Jefferson et le joueur de ligne offensive Pat Newfield.

Il admet cependant que sa liste arrive en âge, ce qu’il devra surveiller.

« Ouais, nous y arrivons … c’est la ligne fine », a-t-il déclaré. « Nous avions un très bon groupe. Nous étions 15-3, nous sommes allés à la Coupe Grey pour la troisième fois et étions près d’en gagner trois de suite. Cependant, vous devez décider consciemment ici ou là quel vétéran vous êtes susceptible de déplacer de et remplacer par un gars plus jeune.

« Mais je pense toujours que nous sommes dans ce moment où nous remportons des trophées avec notre groupe de base. »

Les joueurs vétérans qui pourraient devenir agents libres en février incluent les joueurs de ligne O Stanley Bryant, Michael Couture, Jermarcus Hardrick, le joueur de ligne D Jackson Jeffcoat, les receveurs Nic Demski, Rasheed Bailey, Greg Ellingson, Janarion Grant, le corner Winston Rose et le remplaçant Dakota. prokop.

Publicité 5

Contenu de l’article

Tout intégrer dans le plafond salarial de la LCF présente un défi particulier pour une équipe surchargée.

Les jeunes stars comme le receveur Dalton Schoen, recrue de l’année dans la NFL, méritent des augmentations.

On ne sait toujours pas si des joueurs, y compris Schoen, recevront des offres pour essayer la NFL.

Walters dit que jusqu’à présent, il n’a reçu aucune demande d’équipes de la NFL pour faire partie de son équipe.

« Le plafond salarial a augmenté un peu, mais le minimum de la ligue a également augmenté », a déclaré Walters. « Tout le monde gagnait moins de 70 000 $, et il y a beaucoup de gens … qui engloutissent la foutue augmentation du plafond salarial. Et nous sommes une équipe de vétérans dans laquelle nous avons eu du succès. Les gens veulent des augmentations et s’attendent à des augmentations et l’idée de pouvoir garder toute l’équipe ensemble à l’ère du plafond salarial impossible pour nous.

GM a encore un an dans son contrat, et Walters dit qu’il n’a pas encore commencé à négocier un nouvel accord.

Publicité 1

commentaires

Postmedia s’engage à maintenir un forum de discussion actif et civil et à encourager tous les lecteurs à partager leurs opinions sur nos articles. Les commentaires peuvent prendre jusqu’à une heure pour être modérés avant d’apparaître sur le site. Nous vous demandons de garder vos commentaires pertinents et respectueux. Nous avons activé les notifications par e-mail – vous recevrez désormais un e-mail si vous recevez une réponse à votre commentaire, s’il y a une mise à jour d’un fil de commentaires que vous suivez ou s’il s’agit d’un utilisateur que vous suivez. Consultez nos directives communautaires pour plus d’informations et de détails sur la façon d’ajuster vos paramètres de messagerie.

Related News

Leave a Comment